Pós-graduação
Pós em MBA em Gestão de Departamento Pessoal e Relações Trabalhistas
Compreenda de forma aprofundada as práticas de gestão de pessoas e das complexidades das relações trabalhistas.
Pós-graduação
Pós em MBA em Gestão de Departamento Pessoal e Relações Trabalhistas
Compreenda de forma aprofundada as práticas de gestão de pessoas e das complexidades das relações trabalhistas.
12 meses
Duração
MBA
Certificação conferida
Digital (EAD)
Modelos de Ensino
Inscreva-se agora.
Pós EAD
R$ 247,50
R$ 2.613,60
R$ 900,90
R$ 465,30
R$ 320,10
R$ 247,50
R$ 200,97
R$ 169,95
Duração mínima de: 12 MESES
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Seja um especialista em MBA em Gestão de Departamento Pessoal e Relações Trabalhistas
A pós-graduação em Gestão de Departamento Pessoal e Relações Trabalhistas na Pós Estácio é a escolha ideal para profissionais que desejam aprimorar suas habilidades e se destacar na área de Recursos Humanos. Este curso abrangente proporciona uma compreensão aprofundada das práticas de gestão de pessoas e das complexidades das relações trabalhistas. Com uma abordagem prática e atualizada, você estará preparado para lidar com os desafios do mercado de trabalho atual. Faça hoje mesmo sua inscrição e dê um impulso em sua carreira no setor de RH com a especialização em Gestão de Departamento Pessoal e Relações Trabalhistas.
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Objetivo
A pós-graduação em Gestão de Departamento Pessoal e Relações Trabalhistas proporciona um conhecimento abrangente e atualizado sobre as práticas e desafios do campo de recursos humanos. Compreenda as nuances da gestão de pessoas e a importância das relações trabalhistas para o sucesso das organizações. Analise os aspectos legais e regulatórios relacionados ao departamento pessoal e adquira as habilidades necessárias para assumir um papel estratégico na gestão de pessoas. Essa especialização irá prepará-lo para lidar com os desafios do mercado de trabalho atual e se destacar em sua carreira.
Inscreva-se no curso de pós-graduação em Gestão de Departamento Pessoal e Relações Trabalhistas na Estácio e aprenda:
- As melhores práticas de gestão de pessoal e como aplicá-las de forma eficaz.
- A analisar e interpretar a legislação trabalhista para garantir o cumprimento das normas.
- As estratégias para promover um ambiente de trabalho saudável e produtivo.
Disciplinas da Pós EAD
- DIDÁTICA DO ENSINO SUPERIOR
- GESTÃO ESTRATÉGICA E EMPREENDEDORISMO
- GESTÃO FINANCEIRA
- MARKETING ESTRATÉGICO
- VISÃO HUMANISTA
- DEPARTAMENTO PESSOAL ESTRATÉGICO
- IMPACTO DA FOLHA DE PAGAMENTO NOS RESULTADOS ORGAN
- RELAÇÕES TRABALHISTAS
- REMUNERAÇÃO ESTRATÉGICA
- SAUDE OCUPACIONAL
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